«El papel de las tecnologías en las organizaciones»
Como nos hemos dado cuenta hoy en día las organizaciones van cambiando constantemente en cuanto lo que es la tecnología ya que esto las lleva a actualizarse y darse a conocer mejor, y una herramienta que es de mucha utilidad en la actualidad son los sistemas de información. Cada empresa u organización cuenta con sistemas de información.
Estos sistemas de información van desde una microempresa hasta una macroempresa en donde algunas formas de sistemas de información son: Planillas de Pago, Facturación, Registro de IVA, Manejo de Cuentas Bancarias, Control de Inventarios, Cobros, Pagos, Registros Financieros y Académicos.
Un ejemplo muy claro son los bancos ya que son una entidad que realizan prestaciones de crédito, depósitos, prestaciones de dinero así como de servicios financieros. Otro ejemplo son las escuelas ya que para hacer el proceso de inscripciones y el pago de colegiaturas se ocupa n sistema de información en donde van capturando datos e información importante de cada uno de los alumnos. También los centros comerciales manejan mucho los sistema de información, como las tiendas grandes como: soriana, fabricas de Francia, Chedraui, Aurrera, Sears, office deapot, sams, Liverpool, el pitico, meraz, cinepolis y muchos otros mas cuentan con sistemas porque manejan las entradas y salidas de dinero; cuantos boletos se vendieron, cuantos productos de tal marca se vendieron, que producto hace falta por que ya se agoto, cuantas libretas se vendieron del tal marca y también cuales no se vendieron de tal marca. Todo esto implica una gran administración de nuestros productos y servicios que estamos ofreciendo, se tiene mas organización y se sabe que los que se vendió mas tanto que los que se vendió menos y así ver que es lo que nos conviene como empresa para obtener mas ganancias y menos perdidas y así la empresa siga su objetivo triunfando y ofrecer productos y servicios de buena calidad a los clientes.
Y concluyo que como ya había dicho los sistemas de información son una forma de ayuda demasiado buena porque se lleva el control de una organización capturando datos e información de nuestra entidad y darnos cuenta como es que va progresando o va decayendo la empresa.
NANCY LICENI CRUZ FRANKLIN
